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Acquisition des congés payés-assmat

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L’année de référence court du 1er juin au 31 mai de chaque année. C’est la période pendant laquelle vous cumulez des congés payés.

Ces congés ne pourront pas être pris (ni rémunéré) avant l’année de référence suivante (sauf prise de congés par anticipation) Jusqu’au 31 mai vos congés sont en cours d’acquisition. Puis à compter du 1er juin, les congés de l’année de référence précédente sont acquis.

Chaque période de 4 semaines de travail ou assimilé vous permet d’acquérir 2.5 jours ouvrables de congés payés, avec un plafond de 30 jours à ne pas dépasser. Et, que vous soyez à temps partiel ou à temps complet peu importe le nombre d’heures de travail hebdomadaire et le nombre de semaines travaillées dans l’année.

Attention, le droit à congés de l’assistante maternelle en année incomplète est rarement de 5 semaines de congés puisque vous travaillez moins de 47 semaines par an. Le 31 mai est la date ou votre employeur doit faire le point sur vos congés payés et le nombre de jours acquis.

Quand vous êtes en année incomplète, le montant des congés à rémunérer est effectué selon le choix que vous avez porté sur votre contrat de travail.

Source : page Facebook du Syndicat assistante maternelle FO (@assistante.maternelle.FO

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